Neuro-Linguistic-Programming《身心语法程序学》(简称NLP)这门学问进入中国已经十多年了。目前被普遍的运用于管理、销售、心理征询、教导、培训等多个领域。没有接触过NLP的人会感到很奇异，NLP到底是什么？为什么可以应用在那么多个截然不同的范畴？

　　NLP是一门研究人的大脑如何运作的学识。世界上有65亿人口。不两个人是一样的。NLP除了研究个别人的广泛景象以外，还特别研讨出色的成功人士。例如爱因斯坦、沃迪斯尼、米顿埃里克森、萨提亚、费斯皮尔斯等。NLP重要研究胜利人士的思惟和行动准则是什么？他们思维的“流程”是怎么的？是什么让他们不同凡响，是什么让他们做到其余人所做不到的事件？

　　NLP发明成功人士的思想和行为准则与流程中，有着良多个反复的模式。把这些模式个别拿出来，能够设计成可复制的步骤。其他人只有依照这些步骤，就可以做出相近甚至雷同的行为后果。进而控制成功人士某一局部的特质。

　　NLP喜闻乐见的发现十分多：

　　●人的大脑不会对负面指令发生反映，咱们要用正面指令推进本人跟别人。

　　●善用视觉的人适合机动多变的工作。适合用视觉加强学习效果。

　　●善用听觉的人适合文字与语言沟通，比拟合适条感性的工作，适合用听觉增强学习。

　　●善用感到的人理性特殊灵敏，比较适合艺术性的工作，适合用实习加强学习。

　　●人的信念、价值观主要不是由语言文字推动,九型人格帮助成长和变化的故事二，而是由画面。加强画面的质感、声音的清楚、就会加强内在情感的强度，加强推能源。

　　●透过调整画面、声音、感觉的“次感元”就可以调剂其强弱,神经语言学。

　　●世界原没有问题，所有的问题都是人的“世界观”产生的。由于世事原无意义，所有的意义都是人赋予的。

　　●人的创伤来自于从前的“印记”，转变了看待印记的信心价值观，就改变了创伤。使人得到疗愈。

　　●人的思想就似乎一个又一个的框，我们成为思想框，从一个思想框换到另外一个思想框，人的思想就改变了。例如：他不关怀我。换框：他还没有用我要的方法对待我。他不知道我要他用什么方式对待我。

　　NLP的学问波及很多领域。但是，原始的NLP学问大略是500个学习小时左右。目前在坊间分为以下课程：

　　NLP履行师文凭课程     10 – 16天 （不同的老师天数不同）

　　NLP高级执行师文凭课程 10 – 16天 （不同的老师天数不同）

　　NLP导师文凭课程       12 – 16天 （不同的老师天数不同）

　　NLP高等导师文凭课程   12 – 16天 （不同的老师天数不同）

　　NLP教练技术课程是综合了NLP和教练技巧的课程。主要是针对企业管理者的须要。固然这个课程也有部门的NLP原始知识，然而全部课程会比较偏向企业管理，而不是对NLP自身的摸索。这个课程的宗旨是辅助企业治理者把握栽培人才的方式。

　　NLP对我们有什么用？

　　我们并不缺乏研究人的学问。五千年以来，我们留存了许多智慧者的学问。我们主要缺少的是复制智慧的方法。如何复制，我们没有可操作的模式。例如，我们都知道沟通需要先树立亲和感。但是我们却没有建破亲和感的办法。而NLP就供给了音调配合、肢体语言配合等可操作的方法。例如，我们都晓得坚持沉着很主要，往往我们却做不到。NLP就提供了把脑海中的画面的次感元削弱的方法。这无形中大大的加强了我们在实际中的操作性和效果。

　　NLP目前所占有的内容，主要是复制多少位我们敬仰的心理治疗大师的思想和行为准则与流程。他们是：

　　米顿埃里克森 （Milton Erickson）一位充斥爱心的精力科医生。被誉为近代的催眠医治大师

　　萨提亚 （Virginia Satir）萨提亚家庭治疗的创始人。帮助过千万个家庭找回幸福的智者。

　　费斯皮尔斯 （Friz Pearls） 完形治疗的开创人。

　　桂格理贝森 （Greogary Bateson）有名的人类学学者,九型人格八号精彩案例分享。

　　这些大师的心灵都是高洁的。我们中国人所重视的礼义廉耻，忠孝仁爱。他们都具备。这也是为什么很多中国人学习NLP的时候并不感觉到他是美国的学问，而觉得分内的亲热。就好像在学习我们中国人的学问一样。

　　教诲NLP十年了。我感觉这门学问是人类的学问，人类的真、善、美、信、望、爱、都是NLP所强调的,成长和变化的故事（七）。巨匠们的智慧和方法值得我们学习。同时也透过学习更有效的掌握我们的人生，同时赞助更多身边的人成功快活，一起领有一个有意思的人生。

本文来自：逍遥右脑记忆 http://www.jiyifa.com/nlp/25188.html

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