激发第八类型最好的一面

编辑: 右脑记忆方法 关键词: 八号领袖型 来源: 网络

  当第八类型受到压力,他们会感到孤单无助,此时他们将转向压力点第五类型,于是巨熊退隐到洞穴中舔着它的伤口,重修疆界的竹篱,并从失败中寻找将来的盼望。

  进化下的第八类型,不再像是冲入瓷器店的公牛,执意用本人的气力篡夺所有,反而将力气用在服务别人上,此刻第八类型处于高度表示点第二类型。

  固然第八类型是个强硬的适用主义者,当他们处于影子点第七类型时,他们留下幻想,忠诚型。当第八类型以第九类型接收事件原貌的习性,平衡第七类型将进展状态加以理想化的偏向时,他们将展露生成的力量。天真是第八类型的最高境界,而同盟点第九类型则为第八类型供给了祥跟的王国,那正是每只狮王、狮后所盼望的。

  压力点:第五类型

  第八类型会容易地表白恼怒,就连事业处于畸形进展之中,他们也可能大发雷霆,更别提他们懊丧时了!你可能会这么描写你的第八类型上司,“那老头喊叫、怒吼、咆哮出命令,他必定大受压力。”但第八类型本性全力以赴,向他磕头求饶吧!即便你是用最狂暴的方法向他屈从,第八类型仍是会怅然接受。

  当第八类型真正休会到压力,他们闻名的能源厂将开始熔毁。处于压力点第五类型下的第八类型,感到自己力量的源头枯竭,对第八类型而言这切实是繁重的压迫,甚至令他丧胆,此时第八类型可能觉得自己正在崩溃。当你的第八类型共事者饱受压力时,你通常都不难发明,他们会一改素日实际者的面孔,转而变成偷窥狂,开始自省并试图理清事情状况,而且他们认为自己控制的事实不足以决议接下来的行为(以往第八类型老是绝不停顿地做出决定)。

  但压力点第五类型并非对第八类型全然不利,处于第五类型下的第八类型,把自己拉了回来,他们从新编组,我所知道的忠诚型,变得思考周到,他们不再踊跃活跃,而是沉着冷静面对问题,收集材料,思考未来,从而恢复他们的精神。一名惧怕在公司一连串缩编中被开革的经理,第八类型的汤姆说,“我变得十分宁静,天天都壁垒森严,专一于自己的工作,我将所有的义务分类并调配出去,我获得我所须要的一切资讯,如斯我才干明白地思考,当他们找我长谈时,我想我的低调及颠三倒四的筹备救了我。”

  第八类型和第五类型的关联,就似乎一端是知识,另一端是权力的直线,或者是铜板的两个面。第五类型清楚常识便是力量,而第八类型清晰力量便是知识,对他们而言,在这个世界上,挟着权利来行动是取得真知的独一途径。

  高度表现点:第二类型

  当第八类型移向第二类型,他们应用自己无上的力量及魅力来支撑他们所关怀的人,他们变成提供维护和关照的低微引导者。他们的目标开始与他们的属下一致,他们在实现目的的过程中,尊敬他人的感触。

  以粗暴而杀气腾腾的作传闻名一时的娱乐界律师,第八类型的维拉告知我,对她而言,当当事人和律师都是女性时,谈判协议的进程变得无比融洽而愉悦,她说,“因为不论咱们每个人的背景如何,大家都处于第二类型的氛围之中,此刻,我处事的风格完整转变,大家的焦点都放在使会谈能反映出每个人的最大好处,不人试图击败对方,由于我们的感情及其他种种一切全都显现在台面上。大家都为对方着想,都相信没有人试图损害任何人。”

  两个帮助点

  影子点:第七类型

  第八类型跟第七类型一样心存幻想,那恰是他们如此气愤的起因,第八类型信任世界是公正的,当他们看到不公平,不管针对自己或他人,都会暴跳如雷,而当他们受挫时,他们的愤慨更是沸腾不已。

  第八类型名义上是粗鲁的事实主义者,私底下却是顽皮的理想主义者,对光亮未来中的一切可能性非常敏感(跟第七类型截然不同)。虽然他们消耗许多时光强调他人太过自高自大,但位于影子点的他们能像汽球一样容纳平常的人们,融洽相处,综观全局,增添自己的效力,他不再直接劈开面前的一条道路,他看到许很多多的抉择,人力资源管理中的“九型”理论,于是他以迅速优雅的伎俩,筛选出一条适合的路,不再硬把方形的物体钉进圆形的洞里。

  联盟点:第九类型

  当第八类型移向第九类型时,他们仍然是极度强势的履行者,但他们更能留神到举动中的其余方面(可能是他们自己、团队或公司)。

  第九类型犹如舒服安详的王国,在这里,第八类型的狮王自由地躺在青青草地上。当第八类型移向第九类型,他们开端中流砥柱。第九类型是九型人格中的均衡园地,也是第八类型适度习惯的自然调节者。

  “第八类型精神抖擞,就像是个打火机。”一名公会激进份子,第八类型的巴柏告诉我,“但当你一旦受权他人,第五类型与第八类型,你便必需闭嘴分开,这种情形对第八类型而言再艰苦不外了。”第八类型煽动事件的产生,而第九类型让事件天然发生,他们送给第八类型最好的忠告是:顺其做作!


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